Vamos supor que você não está contente com os resultados de faturamento atingidos no mês. Pode ser algo fruto do seu esforço, algo relacionado à um colaborador ou até ao escritório inteiro. Como vimos em um conteúdo anterior, podemos utilizar a técnica dos 5 porquês para levantar o real motivo e com certeza você chegará a essência do problema.
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E o real motivo de você não ter atingido os seus objetivos, provavelmente, indicará um déficit em uma ou mais dessas três áreas: atitudes, atividades ou competências.
Então, como obter resultados melhores na profissão de Arquiteto(a) ou Designer de Interiores? Confira nessa aula, como a combinação dos elementos acima se tornam responsáveis por consolidar uma fórmula infalível para que você consiga atingir os resultados que você tanto espera.
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